Une gestion basée sur les personnes
ELAY est une famille composée de personnes, aussi nombreuses que différentes. Cette pluralité renforce et contribue à la solidité de notre modèle.
Au cœur de la mission d’ELAY se situent l’épanouissement et le bien-être de tous et c’est pourquoi toute personne qui rejoint la famille ELAY doit réunir, outre des connaissances techniques, des qualités personnelles concrètes.
Notre marché, la qualité et le niveau de sécurité des pièces que nous fabriquons exigent un niveau technique et un modèle de gestion avancés. Ainsi, l’entreprise propose chaque année un plan de formation visant à ce que notre personnel puisse développer à la fois ses compétences techniques et humaines.
Ce sont les graines semées, la force des personnes et l’impératif de développement de l’être humain qui porteront ELAY vers le futur.